Certifié Qualiopi
BTS Support à l'Action Managériale
Diplôme d'état | BAC+2
Diplômes d’état
Enseignement à distance
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| Une question ? Nous vous répondons ! |
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Apporter son appui en assurant des missions d’interface, de coordination et d’organisation dans le domaine administratif. Contribuer à la productivité et à l’image de l’entité ainsi qu’au développement du travail collaboratif. L’activité de la personne titulaire du diplôme est orientée vers un mode de fonctionnement collaboratif.
Un diplôme officiel délivré par le Ministère de l’Education Nationale. Admission : niveau baccalauréat.
Faite la demande : en cliquant ici ou en appelant nos conseillers au
05-82-95-42-42 (entre 9h et 19h)
Rentrée scolaire : septembre ou bien à tout instant, après validation du service pédagogique par adaptation des frises de travail.
Culture générale et expression. Langue vivante étrangère. Culture économique, juridique et managériale. Optimisation des processus administratifs. Gestion de projet. Collaboration à la gestion des ressources humaines.
Cours : livres et vidéos, devoirs avec correction individualisée, disponibilité des professeurs, espace interactif, carte étudiante.
Créer une culture commune. Développer la curiosité. Développer le sens de la réflexion.
Grammaire. Lexique. Eléments culturels.
Economie générale. Economie d’entreprise. Droit.
Formaliser le cadre du projet. Conduire une veille informationnelle. Suivre et contrôler le projet. Evaluer le projet.
Conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité. Conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier. Contribuer à la pérennisation des processus. Rationaliser l’usage des ressources de l’entité.
Gérer la relation de travail. Mettre en mettre des actions d’améliorations de la qualité de vie au travail. Organiser les activités du champ des relations sociales. Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective.
Le stage est obligatoire et se déroule pendant la période scolaire dans une ou plusieurs organisation(s) du secteur du tourisme.
D’une durée de 14 semaines, le stage peut être découpé en deux ou trois périodes qui doivent, en tout état de cause, s’inscrire dans la progression élaborée par l’équipe pédagogique de l’établissement de formation.
Ce stage peut être prolongé de deux semaines pendant les vacances scolaires. Dans le cas d’un prolongement sur la période de vacances scolaires, la convention de stage signée avec l’organisation en précisera les modalités, sous réserve du respect d’une période de quatre semaines consécutives de repos pendant les vacances d’été.
Les périodes de stage sont réparties sur l’ensemble de la formation. Il est cependant fortement recommandé qu’en première année, une première période de 2 à 4 semaines consécutives ait lieu avant le début du second semestre, pour que l’étudiant puisse appréhender assez tôt le contexte professionnel. Les autres périodes de stage sont réparties à l’initiative de l’établissement sur l’ensemble de la formation, en veillant à ce que l’organisation retenue permette aux candidats de onstituer les dossiers nécessaires aux épreuves d’examen avant la date limite de son dépôt.
La recherche des stages et la rédaction du mémoire sont encadrées. Régulièrement, votre formateur référent vous aide à structurer vos recherches de stages et vous accompagne dans l’optimisation effective de ces derniers. Vous construirez un cahier des charges reprenant les points essentiels à observer et les questions pertinentes à poser aux professionnels qui vous recevront. Un soutien sur la méthodologie de la rédaction du mémoire est assuré par ce même professeur référent.
Intérêt pour le management et la gestion des entreprises / Sens du relationnel et de l'écoute.
Admission après étude de dossier et entretien. La formation débute le jour de la validation de votre inscription, Contrat de formation proposé par année (le BTS s'effectue sur un cycle de 2 ans).
La personne titulaire du diplôme apporte son appui à une, un ou plusieurs cadres, à une équipe projet ou au personnel d’une entité, en assurant des missions d’interface, de coordination et d’organisation dans le domaine administratif. Elle contribue à la productivité et à l’image de l’entité ainsi qu’au développement du travail collaboratif. Ses missions s’inscrivent dans un environnement national et international avec des exigences relationnelles et comportementales essentielles pour interagir dans un contexte professionnel complexe, interculturel et digitalisé. Le champ professionnel est marqué par une double tendance : une polyvalence accrue dans un contexte global de recentrage des organisations sur leur coeur de métier et un besoin de spécialisation mobilisant des compétences techniques spécifiques. D’une pratique individuelle et centrée sur la relation hiérarchique avec un ou un manager, l’activité de la personne titulaire du diplôme est davantage orientée vers un mode de fonctionnement collaboratif.
Le BTS Support à l'Action Managériale est ouvert à tous les bacheliers.
Admission après étude du dossier de candidature et entretien.
| Epreuves | Forme | Durée | Coeff. | |
| E.1 Culture générale et expression | Ecrit | 4h | 3 | |
E2 – Expression et culture en langues vivantes étrangères
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3
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| E3 – Culture économique, juridique et managériale | Ecrit | 4h | 3 | |
| E4 – Optimisation des processus administratifs | Oral | 55min | 4 | |
| E5 – Gestion de projet | Oral | 1h30 | 4 | |
| E.6 – Gestion de l’informatique touristique | Oral | 40min | 3 | |
| E6 – Collaboration à la gestion des ressources humaines | Ecrit | 4h | 4 | |
| EF1 – Langue vivante étrangère | Oral | 20min | 1 | |
| EF2 – Module de parcours individualisé | Oral | 30min | 1 | |
